Uma Jornada de Transformação

Electrolux Leadership Academy 2024

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líderes
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países
03
idiomas
176
horas
Em 2024, a Electrolux confiou à LongVision a missão de desenvolver e conduzir a Jornada de Liderança da América Latina, um programa inovador e sob medida para transformar a forma como a empresa capacita seus líderes.
O objetivo era claro: fortalecer a consistência dos 5 Comportamentos, aprimorar as 4 habilidades essenciais da liderança na Electrolux e acelerar o crescimento de profissionais preparados para engajar suas equipes e gerar resultados sustentáveis.
O impacto foi significativo, promovendo uma mudança cultural profunda, alicerçada em um modelo de liderança mais humanizado, ágil e conectado às demandas do mundo corporativo atual.

Curitiba (BRA) / São Paulo (BRA) / Buenos Aires (ARG) / Rosário (ARG) / Santiago (CHI) / Bogotá (COL) / Miami (EUA)

Os encontros presenciais possibilitaram uma troca rica entre líderes de diferentes países e culturas,
fortalecendo o networking e a sinergia global dentro da organização. E os encontros online não foram
diferentes. Conseguimos adaptar para transformar, mesmo à distância!

Uma Experiência de Aprendizado Sob Medida para uma Transformação Significativa e Perene

Cada detalhe da jornada foi desenhado para atender às necessidades específicas da Electrolux, garantindo que os conteúdos fossem aplicáveis ao dia a dia dos líderes e refletissem a cultura da empresa. O programa contou com materiais exclusivos, metodologia interativa e dinâmicas imersivas para fortalecer a conexão entre os participantes.
A formação se desenrolou ao longo de seis módulos
estratégicos, abordando os desafios reais da liderança:
1 - Confiança, Liderança Humanizada, Um Só Time 
2 - Conflito, Inconformismo, Desafiar o Status Quo
3 - Comprometimento, Senso de dono, Tomada de decisão
4 - Accountability, Conversas Honestas, Velocidade
5 - Tomada de Decisão
6 - Resultados e Empoderamento

O Legado da Jornada de Liderança

O programa não apenas capacitou os líderes com ferramentas práticas e reflexões profundas, mas também criou uma cultura de desenvolvimento contínuo dentro da Electrolux. A jornada impulsionou líderes a tomarem decisões mais estratégicas, inspirarem suas equipes com confiança e assumirem accountability em seus papéis.

A Electrolux Leadership Academy 2024 é um marco na construção de uma liderança forte, engajada e alinhada ao propósito de criar um ambiente de trabalho colaborativo e inovador.

Como esses 5 comportamentos fizeram da Electrolux Latam uma  referência global em RH
Valéria Balasteguim, VP de RH do Electrolux Group América Latina

NOSSA JORNADA SAIU NA EXAME

Como esses 5 comportamentos
fizeram da Electrolux Latam uma 
referência global em RH

Programa melhorou o engajamento dos times,
reduziu o turnover e agora inspira outras unidades
da multinacional

Se você também deseja elevar a liderança da sua equipe, venha construir esse sucesso com a LongVision!

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