Everything DiSC The Work of Leaders®

Everything DiSC The Work of Leaders®

A missão dos líderes de maneira simples: VISÃO, ALINHAMENTO e EXECUÇÃO!

Conecta os líderes às demandas do mundo real

Através dos pilares VISÃO, ALINHAMENTO e EXECUÇÃO, o programa The Work of Leaders® incentiva os líderes a entenderem seus próprios estilos de liderança e como suas tendências os influenciam em situações específicas, ajudando-os a tornarem-se líderes mais eficazes!

Proporciona diálogos poderosos e fornece um caminho claro para a ação

O The Work of Leaders® ajuda os líderes a agir apoiados em estratégias personalizadas que dão direção e são fáceis de aplicar. Feedbacks, passos para o desenvolvimento e exemplos específicos mostram como os três pilares podem se desdobrar na vida real.

Baseado em pesquisas sobre liderança

Os três pilares do The Work of Leaders® são fundamentados nas melhores práticas de 300 especialistas em liderança, em trabalhos importantes de estudiosos do tema e em mais de quatro anos de Pesquisa & Desenvolvimento com líderes e liderados.

Resultados para os líderes

  • Reconhecer as prioridades e tendências, baseadas no seu estilo DiSC, que moldam sua abordagem ao trabalho fundamental dos líderes: criar uma visão, construir um alinhamento em torno dessa visão e defender sua execução
  • Explorar em detalhes como maximizar seus pontos fortes e superar desafios para melhorar sua eficácia com líder
  • Identificar estratégias para desenvolver comportamentos desejados com base nas melhores práticas em contextos específicos

O Relatório

  • Relatório altamente personalizado
  • 18 variáveis comportamentais
  • Feedbacks específicos
  • Estratégias para melhorar a eficácia da liderança
  • Acesso a relatórios de comparação online ilimitados

Conteúdo

Modalidade

Presencial

Capacidade

até 16 participantes

Módulos

A primeira sessão trabalha com os líderes o primeiro pilar do programa: Criando uma visão.

A visão é uma condição imaginada, um estado futuro em que a organização ou as equipes criam algo de valor inquestionável, servem os clientes de uma forma incomparável ou reinventam a forma como fazem seus negócios.

Uma visão forte ajuda as empresas a se destacarem de seus concorrentes, fornece um propósito e impulsiona a criação de metas.

O segundo pilar do programa trata a construção de alinhamento em torno da visão criada.

Líderes constroem alinhamento através de uma comunicação clara, provocam diálogos e discussões engajadas e proporcionam inspiração para que todos possam caminhar na mesma direção.

Finalmente, líderes precisam liderar a execução através de momento, estrutura e feedback para preparar o grupo, capitalizar seus talentos enquanto tornam a visão uma realidade.

16 ou 24
Horas
Elementos de
Aprendizagem

Gostou dessa solução?